- Главная
- Каталог продукции
- Программы обучения
Направления обучения
Сервер объявлений
Программы обучения
Ассертивность как ключевая компетенция продавца
Приходилось ли Вам во время переговоров отказывать клиенту в просьбе, например, снизить цену? Этот момент всегда вызывает смущение: отказать неудобно, есть шанс потерять клиента вообще. А если не откажешь – проект может оказаться не рентабельным. Есть ли способы провести переговоры с клиентом таким образом, чтобы учет интересов обеих сторон был сохранен?
Подробнеепо запросуАктивные продажи в высококонкурентной среде
Этот тренинг для Вас, если Вы занимаетесь продажами различных товаров или услуг в должности менеджера по продажам, торгового представителя, продавца-консультанта.
Подробнеепо запросуАгрессивные переговоры: управление эмоциями
В самый ответственный момент наши эмоции могут нас подвести, сказаться напряжение, не хватит сил, чтобы противостоять манипуляциям окружающих или манипулировать в целях победы. Умение управлять своими эмоциями и эмоциями контрагента, умение влиять и защищаться от влияния, умение убеждать, получать информацию, перехватывать управление - это и многое другое, что входит в программу тренинга
Подробнеепо запросуЭффективное проведение переговоров
Формирование у участников представления об эффективных способах ведения переговоров с различными типами клиентов, ведения переговоров о цене; отработка навыков противостояния эмоциональному прессингу со стороны клиента
Подробнеепо запросуУправление продажами
В управлении продажами за долгое время накоплен опыт и понятийный аппарат, который необходимо знать и уметь применять на практике эффективному управляющему. Применение технологий и приемов, рассматриваемых в данной программе, позволит значительно поднять эффективность продаж
Подробнеепо запросуУПРАВЛЕНИЕ ОТДЕЛОМ ПРОДАЖ
Задачи тренинга: Систематизировать управленческий опыт участников, обучить навыкам эффективной работы с подчиненными. Разобрать основные менеджерские компетенции: планирование, организация, мотивация и контроль. Помочь участникам в освоении конкретных инструментов управления людьми. Разобрать способы развития ответственности за результат
Подробнеепо запросу